Ce séminaire est organisé par l'Institut de recherche en santé publique de l'Université de Montréal (IRSPUM).
Conférencier
Christian Rochefort est chercheur-boursier junior 1 du FRQ-S. Il est présentement assistant professeur sous octroi à l'École des sciences infirmières Ingram de l'Université McGill et membre associé de la Division d'épidémiologie clinique du Centre universitaire de santé McGill. Ses travaux de recherche portent notamment sur la détection automatisée des événements indésirables en milieu hospitalier, sur le développement et la validation d'indicateurs de qualité et de performance, et sur l’identification de modèles d'utilisation des ressources humaines en santé qui minimisent le risque d'événements indésirables. M. Rochefort a aussi développé une expertise dans l'utilisation des banques de données cliniques et administratives; lesquelles alimentent ses travaux de recherche.
Résumé
En raison du contexte économique actuel, plusieurs hôpitaux sont contraints d’établir des plans de main d’œuvre moins coûteux. À cette fin, différentes stratégies sont mises de l’avant par les gestionnaires : a) tirer avantage de projets de reconstruction afin de réduire la taille du plan de main d’œuvre, b) introduire des travailleurs moins qualifiés (et donc moins coûteux) dans les équipes et, c) recourir aux heures supplémentaires afin de répondre aux pics de la demande en main d’œuvre. Bien que certaines études préliminaires aient suggéré que ces stratégies de gestion pourraient être associées à un risque accru d’événements indésirables en milieu hospitalier, leur efficacité et leur sécurité demeurent à être établies. Au cours de cette présentation, les résultats préliminaires d’un programme de recherche visant à évaluer ces stratégies de gestion seront rapportés. Une attention particulière sera accordée à la validité des méthodes actuellement disponibles, et aux possibilités offertes par les nouvelles approches issues de l’informatique de la santé.
